「会計年度任用職員にも労働基本権を!」訴訟 "Let's take back the right to organize for fiscal year-appointed staff!" Lawsuit
2020年4月、「会計年度任用職員」制度が発足しました。それまで「特別職非常勤職員」として働いていた多くの非正規公務員が、「会計年度任用職員」に切り替えられました。政府は、「特別職非常勤職員」と異なり、「会計年度任用職員」には労働基本権が認められないと主張しています。この訴訟は、憲法で保障された労働基本権を取り戻すことを目指すものです。 In April of 2020 the government established the “Fiscal Year Appointment” system. Many of the contingent workforce in the civil service who had previously worked as ”Special Part-time Employees” were reclassified as ”Fiscal Year Appointees.” The government claims that, unlike “Special Part-time Employees”, “Fiscal Year Appointees” do not have basic trade union rights. This case aims to restore these basic trade union rights, which are guaranteed in the constitution.
第3回口頭弁論
trial
11:00~ 2023.11.27(Mon)
11:00~
内容 Details
報告会 Report
Meeting
第2回口頭弁論
Second Oral Argument
10:00~ 2023.9.28(Thu)
10:00~
内容 Details
原告からの答弁書に対する反論を予定
報告会 Report
Meeting
第1回口頭弁論
trial
10:00~10:20(予定) 2023.6.1(Thu)
10:00~10:20(plans)
内容 Details
原告の意見陳述
報告会 Report
Meeting
連帯あいさつ
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